스타트업

코로나19 이후 우리 곁을 찾아온 '비대면 근무환경'. 협업툴 잔디를 만드는 토스랩 양진호 이사를 만나 '언택트 시대,업무 효율을 높이는 5가지 방법'을 물어봤습니다.

지난 3년간 마이크로소프트, 아마존 등 글로벌 IT기업의 수차례 러브콜을 받으면서도 인수 제안을 거절해 온 슬랙이 왜 세일즈포스의 인수 제안을 받아들인 것일까.

2015년 서비스를 시작한 모바일 협업툴 '잔디'는 현재 20만 개 팀이 가입하여 사용자 고객 수가 300배나 성장했는데, 이렇게 빠른 성장세를 보여준 잔디는 내부적으로 자신들만의…

잔디 유저에게 직접 묻고 답변받은 '나만의 잔디 활용법'을 공개합니다. 다른 사용자들은 어떻게 잔디를 어떻게 사용하는지 그 스마트한 비법 알아보아요!

기존 기업들이 기획서를 작성하고, 승인과 반려 등 내부 설득을 거쳐, 최종 승인자에게 대면 보고를 하는 복잡하고 형식적인 절차가 이뤄지는 동안 스타트업은 이미 수차례 실행과…

포스트 코로나 시대에 중소기업이 사업을 계속해서 이어나갈 수 있도록, 잔디가 중소기업벤처부와 협업해 전국 중소기업을 대상으로 이용료 90%를 지원합니다.

잔디는 실시간 채팅 기반 메신저이다 보니, 더 다양하고 복잡한 프로젝트 일정관리를 위한 간트차트나 타임라인, 대시보드가 필요할 경우에 먼데이닷컴을 활용해보시기를 추천합니다.

강의 내용에서 소개하는 G Suite (구글 드라이브)와 잔디(JANDI) 도입 상담 부스도 강의 후 운영될 예정이니 궁금한 점은 바로 현장에서 물어봐주세요 !

"내가 없으면 우리 팀은 안 돌아가" 위계 조직에서는 의도적으로 정보를 제한합니다. 말단 직원이라면 스스로 결정을 내릴 수 없죠. 하지만 역할 조직에서는 한 사람 한 사람이…

우리 회사도 대표님이 내부 업무 프로세스 좀 바꿔보라고 지령이 떨어졌다! 새로운 사내 커뮤니케이션 툴을 찾고 계시는 혁신 TF / 디지털 트렌스포메이션 등 ‘협업툴 도입’ 팀…

잔디, 와디즈, 센드버드, 리멤버 등 잘 나가는 5개사 스타트업이 일하는 방법을 소개한 '로켓이 일하는 법' 세미나 후기 첫 번째입니다. 잔디, 와디즈, 센드버드의 사례를…

급성장 중인 스타트업, 로켓이라 부릅니다. 잘 나가는 5개 유명 스타트업의 협업/성장 동력은 무엇일까요?