JANDI 2025 工作協作的最新趨勢,盤點 5 個最需關注的議題 JANDI TW May 19, 2025 遠距與混合工作成為常態,加上 Z 世代加入與 AI 工具興起,讓企業協作方式快速演變。本文盤點 2025 年最值得關注的 5 大協作趨勢,從工具整合、結構化管理,到員工信任與學習文化,協助企業打造高效永續的協作環境。
JANDI 了解什麼是縫隙工作!對個人職涯發展有何優缺點?企業缺工該怎麼善用此模式? JANDI TW May 15, 2025 縫隙工作(Spot Work)是零工經濟的新變種,正快速在全球與台灣勞動市場蔓延。本文帶你了解縫隙工作與零工經濟的差異、形成背景,以及對個人職涯與企業用人策略的優缺點,幫助你掌握這波彈性工作潮流。
高效工作技巧 麥肯錫報告點出 13 項關鍵工作技能,JANDI 幫助每位工作者培養未來競爭力 JANDI TW Jan 12, 2022 今年國際顧問公司麥肯錫發布一份調查「未來工作者具備的技能」,指出因應 AI 數位化的未來勞動環境,未來人才建議最好能掌握 4 大面向、13 項技能。而企業通訊協作軟體…
高效工作管理 企業職工運動提升工作效率!協作軟體如何快速導入企業運動制度? JANDI TW Aug 24, 2021 許多企業訴求「員工是公司最大的資產」,除了培養員工專業技能,身心健康也要重視。近年許多企業都在提倡導入職工運動,也就是讓跨部門員工在上下班時間一起運動。究竟企業可以如何運用 JANDI,快速導入企業運動制度?
工作效率與職場生活 美國解封卻面臨史上最高離職潮,勞工為何在經濟復甦時選擇 quit? JANDI TW Jul 22, 2021 數據調查公司 Morning Consult 在 2021 年 3 月曾針對 2,000名 美國勞動者進行研究,發現有 20% 的受訪者在疫情期間更換工作,而預計在疫情和緩後要選擇新工作的比例有…
工作效率與職場生活 疫後職場心理學,面對疫情導致低落生產力,企業該如何超前部署? JANDI TW Jan 13, 2021 2020 疫情大規模爆發,造成面對面社交停滯、製造供應鏈停工的狀態,全球嘗試改變工作模式。迎向 2021 ,一同探究企業如何調整營運制度,創造最好的工作模式吧!
工作效率與職場生活 「疫」想不到的另類新工作!後疫情「混合工作模式」將成職場新常態 JANDI TW Oct 7, 2020 大環境的巨變,對勞動市場造成前所未有的影響,新型冠狀病毒 COVID-19 就是一例。疫情爆發讓許多工作被迫停擺,但同時也創造一些另類的新職缺。另一方面,當疫情不斷延續下去,混合辦公模式成為不得不的制度,企業該如何因應?